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谈谈朋友圈的维护

发布者: 91运营  3695

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113  谈谈朋友圈的维护

 

很多年轻人会遇到职场社交,沟通上的问题,但很多问题是难以被感知的,比如,为什么一些关系不错的同事疏远了自己,为什么心仪的企业面试结果挺好,但进一步沟通后却被婉拒。有些人好不容易加了一些牛人的微信,没多久就被对方删掉了,自己也莫名其妙,没有得罪过对方啊。很多人稀里糊涂的失去了机会,失去了offer,失去了朋友,失去了社交圈上升的通道。

 

其实,微信朋友圈是一个最基本的做背景调查的通道,很多人的社交困境,甚至职场困境,其实是因为朋友圈的不在意。

 

别人加我好友的时候,我通常也会看看对方的朋友圈里平时都放什么,这往往是我对这个人的第一印象。

 

我前段时间批量清理无效关系的时候,也会通过对方朋友圈简单确认一下。

 

朋友圈其实也是个人影响力塑造,个人品牌声誉塑造的一个场所。

 

必须说,最近这几个月朋友圈撕裂的厉害,很多人因为某些特定议题互删好友,今天不展开这个话题,但确实,通过朋友圈观察一个人的价值观,世界观,并做出社交判断,已经是很常见的一种行为模式。

 

前几个月,做自媒体推广非常厉害的刀姐,还分享了一个她用朋友圈撩到老公的案例,今天这里也分享一下,她加了男神微信后,一直通过对方朋友圈观察对方的喜好,然后把对方设置了单独的标签,那么基于对方的喜好,发布了几条相关的内容,当然都是假装在不经意间,而且,只有对方可以看到,很快,对方就主动找她聊天了。

 

其实我们也知道另一种,那些以骗局为主的微商,也很擅长朋友圈,套路是这样的,抠脚大汉装作美女,不小心加错了人,就当是缘分,当然,一上来也会发几句语音,都是提前找一些女生录制的,这样可以让对方误以为是真妹子。很多男生会看这些所谓妹子的朋友圈,每天都是岁月静好,今天健身跑步,明天练习瑜伽,也少不了要上山帮姥爷采茶什么的,姥爷好辛苦,希望他老人家永远健康云云。过不了多久就开始发什么失恋了,男朋友劈腿了,人生灰暗了;然后黑心茶商撕毁合同了,姥爷气病了,现在,开始来套路你了。都是顶好的茶叶,自家采摘自家处理的,现在批发价卖,拿去送人都巨有面子,你好意思不买么,人家女生还暗示自己很欣赏你,也许会考虑进一步交往,很多男生不就一昏头陷进去了么。

 

当然,我们不是说要贩卖这样的套路,但反过来说,朋友圈是什么,是别人观察你,了解你,以及对你产生印象的重要窗口。连骗子都知道,运营朋友圈是套路别人很关键的一环,你怎么能不知道呢?

 

你知道去面试要穿西服,知道去见牛人要把自己捯饬整整齐齐的,但朋友圈就放飞自我,口无遮拦,那其实可能很多时候你会前功尽弃。

 

有人觉得,朋友圈是我私人领地,我想表达什么就表达什么,这么多套路累不累。

 

这样讲,我可以这样做,为什么呢,我不需要看任何人脸色过日子,我也不需要通过朋友圈取悦任何人。但即便如此,其实我也会有一定的克制,不招人烦是我的朋友圈底线。

 

然而如果你正在职场打拼,正在拓展自己的上升之路,我认真建议你重视一下朋友圈,当然,不是要你学会伪装,非要用套路来应对别人,其实朋友圈经营也是一种个人修养和自身素质的经营,真的,当你习以为常的时候,你待人接物的气质也会有所改变,这也是提升自己的一种方式。

 

一些禁忌

 

1、切忌散播极端化情绪。

 

极端情绪会让人觉得你不容易相处,也容易造成不必要的对立。

 

公共事务表态,你说你有自己的判断和价值观,我觉得也不能说不行,但尽量不要用极端情绪来表态。尽量平和表达立场即可。

 

2、切忌贩卖和暴露他人隐私。

 

我对所有朋友圈随便晒聊天记录的都心存警惕。

 

此外,很多企业对内部的信息暴露也是非常敏感,是不是敏感,不是你以为,你可能觉得这是办公环境,你秀一下,但如果这个办公环境是不允许参观的,那么这就是不允许参观和展示的,有些可能真的涉密。

 

此外工资单,面试题目,内部的会议记录,内部邮件等等,很多企业都很忌讳这种信息被传播出去,不要说你觉得无所谓。

 

3、背后说人很忌讳。

 

某某公司的面试官好恶心,某某甲方领导真是傻逼,类似这样的,很容易传播出去。

 

此外,不要滥传八卦。据说某老板的小三怎样怎样,就算是真的,显得你很低俗无聊。

 

背后夸人是可以的,曹老师今天的分享太棒了,学到了很多,嗯,这个就很好。

 

4、不要频繁骚扰。

 

帮我点个赞,帮我转发一下,帮我投个票。这种显得很low,真的很low。

还有就是内容不要连续发,兴奋起来,今天和朋友喝酒,特开心,连续发七八条,可能有人就默默删你好友或者设置不再关注了。

 

5、偶像情怀适当表达。

 

喜欢某个偶像,哇,他今天太赞了,太帅了,太有型了。

 

偶尔表达一下,我觉得问题也不大,一天三四次,这种真的就是找删型朋友圈。如果你非要这么发,做个标签,只限制在密友圈内,不要让太多商业合作和职场上的人天天看这个。

 

6、个人隐私也要慎重。

 

记住防骗,防盗,信息安全。

 

有案例,有人发了自己电影票的二维码,说自己要去看电影,然后到电影院,发现二维码已被使用。

 

申请了一张高端信用卡,得意洋洋,直接就发照片了,其实我也会发这种,我一定会打码遮掩数字才敢发啊!你说,没事,安全码没发出来,呵呵,好天真。

 

机票二维码也会泄露不少个人隐私。

 

还有,我以前说过,尽量不要暴露自己后续行程,其实很多人不在乎,会被骗子利用,这是有案例的,你在飞机上的时间,骗子欺骗你的好友,说你遭遇车祸,你好友打你电话求证,是关机状态,微信语音也无法接通,在骗子的紧急威逼,什么人命关天,什么如果再拖就失去最佳抢救时机,这种情况下很容易中招。

 

7、转发伪科学,造谣贴都是大忌

 

有时候不注意会转发造谣贴,发现辟谣一定要第一时间删除,如果可能可以发一条致歉,说自己没有辨识到谣言,非常抱歉。

 

8、留空并不好

 

很多人说,我不喜欢别人观察我,我留空,我偶尔更新,我就放三天可见。

大佬,大牛留空是没问题的。

 

我说真的,朋友圈留空的人,我删除好友的几率很大,我觉得我朋友圈是公开的,你是留空的,我会认为不对等,我不喜欢说别人可以随意观察我而我不能观察别人,而且我也懒得判断你是不是把我屏蔽了。

 

很多人觉得留空是自己的选择,我不能说这是错的,但你失去了展示自己的一面,不利于你拓展社交。

 

9、不要轻易暴露自己的无知

 

其实旧文说过的,一些行业热点事件,如果自己的判断力和见识达不到足够的高度,不要轻易点评,很容易暴露自己的无知。

 

经常看到朋友圈里发布无脑言论的,别人会对你印象分大打折扣。

 

如果想说,可以直言,这个现象或事件很有意思,和自己以前的认知不符,还在继续学习,谁有更多信息可以分享交流一下。这样也好,不要轻易下结论,我觉得这个代表了什么什么的未来,这个肯定是一次成功的什么什么。

 

无知不是罪过,傲慢的无知才是。

 

10、拉仇恨也要适度

 

秀一下优越当然是很爽的事情,但需要适度,也要看朋友圈的人脉构成。

 

你的同事都在加班,为了某个项目累死累活,你在年假旅游 ,你秀自己的哈皮历程,讲真,你的同事多半会有不平衡,如果经常有这样的事情,这种不平衡就会对你的职场社交造成障碍。

 

你经常秀自己出席高端场所,晒各种奢侈品,然后天天秀自己家里多有钱,现在你去应聘一家创业公司,人家觉得你条件挺合适,加了好友往朋友圈一看,心理打鼓,这人我们没法用啊,画饼没用啊,肯定留不住啊。可能你还挺想去这个公司的,稀里糊涂就被拒了。

 

很亲密的朋友,很多年的交情,拉仇恨的朋友圈没问题,但如果是陌生社交居多,讲真,人心难测。

 

那么一些朋友圈维护的建议。

 

1、保留半年以上的可见。

 

2、转发一些行业内优质内容的文章,这体现了你的学习态度,也体现了你的品味。

 

实际上我如果发现某个人在朋友圈经常转发让我耳目一新,有所收获的好文章,我绝对会有一些正面印象。

 

所谓优质内容的好文章,我认为并不是那种刷屏的10万加,那种渲染情绪的的实时评论不算的,而是行业内有案例有数据有业务逻辑的文章,比如某个时期的榜单数据分析或者某个小众成功产品案例的复盘。

 

3、适当渲染自己的工作成绩。

 

比如获得了什么奖项,拿到了什么成就,当然,这里也涉及一些隐私信息,比如公司内部奖励公告邮件,可能部分内容要打码。

 

4、适当分组。

 

适当分组,比如家人和工作分开,职场和密友分开,这是很合理的,省的自己秀加班的时候家人担心,密友圈子里可以发一些更骚更真实的自己,但不要认为分组是绝对安全的,老板一个组,其他同事一个组,其实很容易穿帮的,如果老板发现你是刻意在他面前装,反而是副作用。

 

5、尽量展现自己优秀的一面。

 

你的才艺,你的业余爱好,只要是正向的,都是可以发出来的。

 

做的菜很好,网上下棋段位很高,吉他弹得好,或者马拉松比赛跑出全程,这些都是正向积极的,也是真实自我的正向表达。

 

而且这些也能部分体现你的自律,你的智慧,你的学习能力。

 

此外,学习心得也是很值得分享的,你看了一本经典的什么书,学到了什么,是非常好的,也可以推荐给朋友圈的人,说这本书为什么值得推荐。

 

6、不要过于刻意。

 

我其实不喜欢那种天天转发职场鸡汤的,天天秀自己勤奋刻苦的,过于刻意了。小心思太明显,瞒不过老司机。

 

大体这些吧。

 

其实最近这几天一直思考一个课题,就是职场沟通能力的提升,很多年轻人的问题,我有计划自己搞一系列网课,还在规划,但是进度不如预期。

 

新加坡封城之后,家中养着两只神兽,大的还好,还能自己上个网课,小的太小,还没有任何儿童娱乐场所开放可以放风,我是彻底理解为啥远程办公效率不行了,好歹有个机构能看娃才会有工作效率。

 

最近看到粥左罗推出了职场沟通系列课程,我已经看过了前六课,内容简单实用,其实还是很值得年轻人去学的,为了证明不是广告,我就不放二维码和链接了,本文部分内容也受他的其中两节课程内容启发,这里必须声明一下。

 

最后,本文主要针对初入职场或者对自己社交局面不满意的年轻人,我自己也不会遵从如上所有原则,这点我承认确实如此。当然如果你觉得朋友圈就是你私人领地,你想怎么发就怎么发,你随意就好。

 


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